Ang mga klerk ay hindi isang diagnosis, ito ay trabaho

Ngayon ang salitang "manager" ay laganap at sapat na iginagalang. Kasabay nito, kakaunti ang mga tao (lalo na sa mga employer) na naaalala kung ano ang kahulugan ng salitang ito sa isang pinuno, tagapangasiwa o tagapamahala. Bilang isang resulta, maaari kang tumakbo sa bakanteng "Teritoryo ng Tagapangasiwa" at magulat na malaman na nangangahulugang isang janitor lamang ito. Ang konsepto ng "klerk" ay matagal nang nakalimutan at naging lipas na. Ano ito, marahil, marahil, ang mga internet jokers lamang ang nakakaalam. At sa sandaling ito ay isang ganap na iginagalang "pamagat."

Ang pinagmulan ng term at kasingkahulugan nito

Kung susundin mo ang eksaktong pagsasalin, ang mga clerks ay mga klerk. Sa Britain, panahon ng imperyal, tinatawag na maliit na mga manggagawa sa opisina. Ang kahulugan ng salita ay nananatiling pareho sa Kanlurang Europa ngayon. Bukod dito, talagang mayroong isang bagay tulad ng isang post o pamagat; ang term ay nagpapahiwatig na ang isang tao na may ganitong "pangalan" ay isang kandidato para sa isang tiyak na posisyon sa korte o magiging isang notaryo. Sa Russia, siyempre, walang ganoong kwalipikasyon. Sa mga panahon ng tsarist, ang mga pag-andar ng naturang klerk ay nagsagawa ng mga klerk. Ngayon ang mga clerks ay isang kasuklam-suklam na pangalan na idinisenyo upang bigyang-diin ang hindi gaanong kahalagahan ng tao at ang kulay-abo, walang pagbabago at hindi importanteng gawain na kanyang ginagawa. Kaayon, ang mga kahulugan na ginamit ay "plankton ng opisina," "kaluluwa ng papel," at, mas mapagparaya, "mga manggagawang puting manggagawa."

Ang "tanyag" na opinyon at kung bakit hindi ito nag-tutugma sa opinyon ng mga employer

Karamihan sa mga tao ay nagpapabaya sa mga manggagawa sa tanggapan, naniniwala na ang mga klerk ay isang hindi maiiwasang kasamaan na ang mga pag-andar ay namumula, ang mga oras ng pagtatrabaho ay nasasayang, at ang sinumang naging plankton sa opisina ay hindi kailanman babangon sa anumang opisyal na taas o upang maging disente bigyang-pansin. Sa ilang mga paraan, ang ideyang ito ay nabigyang-katwiran: ang mga tungkulin na dapat tuparin ng klerk ay madalas na malabo. Ang mga tao ay madalas na nakalimutan na ang pangalang ito ay "pumipili" din ng mga accountant, abogado at kalihim para sa kanilang sarili. Ngunit kung wala sila ay hindi ka makakakuha ng suweldo, o proteksyon kung sakaling may mga problema sa mga katawan ng inspeksyon. At ang mga simpleng "papel shifter" ay ginagawang mas madali ang buhay para sa kanilang mas advanced na mga kasamahan. Ang lahat ng walang pagbabago, hindi kawili-wili at madalas na nakakapagod na mga tungkulin ay isinasagawa ng mga klero. Totoo na ang karamihan sa kanila ay umuwi ng ilang minuto pagkatapos ng minuto sa pagtatapos ng araw ng pagtatrabaho - ngunit sa parehong oras, tapat silang ginagawa kung ano ang ipinagkatiwala sa kanila at kung saan mas maraming mga empleyado ng malikhaing disdain ang lahat ng 8 oras. Iyon ang dahilan kung bakit ang listahan ng mga bakante para sa tulad ng isang prestihiyosong trabaho ay hindi kailanman napakatindi.

Mga Pakinabang ng Katayuan

Anong kaakit-akit ang maaaring gawin ng klerk? Una sa lahat, isang mataas na antas ng katatagan. Kung ikaw ay masigasig at madaling kapitan ng ilang pagkabagot, maaari mong siguraduhin na ang bukas ay hindi magdadala sa iyo ng hindi kasiya-siya na mga pagkabigla. Sa parehong oras, ang trabaho ay sa halip magaan, at ito ay karaniwang binabayaran nang maayos. Sa kabila ng pangkalahatang opinyon na ang klerk ay isang walang hanggang pagwawalang-kilos, ang pag-asam ng isang matagumpay na karera ay malinaw na umiiral. Totoo, ang paglago ay maaaring tumagal ng mahabang panahon. Kung ang kumpanya kung saan ka nagtatrabaho ay malaki, maaari kang makakuha ng karagdagang mga bonus - karaniwang mayroon silang parehong mga sistema ng insentibo sa cash at ang posibilidad, halimbawa, ng mga malambot na pautang. Kasabay nito, mananatili kang empleyado, at ang maximum na panganib na mawala sa iyo ay isang trabaho. At ang responsibilidad sa lahat ng mga katawan ng estado ay hindi nakasalalay sa iyo, ngunit sa may-ari ng negosyo. At kung mayroon kang ilang personal na bagay, mahusay mong natakpan ang iyong likuran ng "nasayang", ngunit binayaran ng oras.

Ano ang mayroon tayo sa kahinaan

Ni ang mga maliliwanag na damit, o isang pagbubutas sa mga kilalang lugar, o isang masalimuot na gupit, para sa mga kalalakihan ay madalas na may maayos na shitter na mukha. Karaniwang kinakailangan ang mga code ng damit upang sundin sa lahat ng mga samahan. Dahan-dahang lalago ang karera - imposibleng makamit ang mabilis at maliwanag na tagumpay "kaagad". At ang pinakamahalaga - ang hindi gumaganyak na gawain ay nagpapaliban at nagdudulot ng ilang pagkadurog kung hindi ito nilalabanan. Upang hindi maging lamang plankton, ang isa ay dapat na patuloy na makisali sa pagpapabuti sa sarili, magsikap na makakuha ng mga bagong kasanayan at kaalaman. At kung hindi ka nakakarelaks, huwag sumama sa daloy, ang katayuan ng isang klerk ay hindi magiging iyong "pagsusuri" sa buhay.