Ang molder ng mga reinforced kongkretong produkto at istraktura ay isa sa mga kinakailangang mga bakante sa merkado ng mga serbisyo ng konstruksyon. Ang propesyonalismo ng mga dalubhasa na ito ay may direktang epekto sa kalidad ng mga produktong gawa. Ang paglalarawan ng trabaho ng negosyo ay tumutulong sa aplikante na malinaw na maunawaan kung ano ang kakailanganin sa kanya sa lugar ng trabaho.
Pangkalahatang Mga Paglalaan
Ang aplikante ay inuupahan sa pamamagitan ng paglalaan ng isang order mula sa pinuno ng kumpanya. Posible ang empleyo matapos isumite ang isang kandidato ng isang awtorisadong tao ng kawani ng samahan
Ang isang bakanteng molder ng mga reinforced kongkreto na produkto at istraktura ay nangangailangan ng isang pangalawang bokasyonal na edukasyon. Gayundin, ang aplikante ay dapat magkaroon ng kahit isang taon na karanasan sa trabaho. Ang haba ng serbisyo ay maaaring mag-iba depende sa antas ng propesyonal.
Ang paglalarawan ng trabaho ng molder ng mga reinforced kongkretong produkto at istraktura ay nagbibigay din para sa pamamaraan ng subordination sa pagganap ng mga tungkulin sa propesyonal. Ayon sa dokumentong ito, ang taong humahawak sa posisyon na ito ay nasasakop sa shift foreman, foreman o ibang tao na may hawak na posisyon sa pamamahala sa lugar ng trabaho.
Ano ang dapat gabayan ng aplikante?
Sa anumang posisyon, mayroong isang bilang ng mga dokumento at kilos na nagsisilbing pangunahing gabay para sa isang tao sa pagganap ng mga opisyal na tungkulin. Para sa mga hulma kongkreto na kalakal ay mayroon ding tulad ng isang listahan.
Sa kanyang trabaho, ang taong sumasakop sa posisyon na ito ay ginagabayan ng:
- Ang mga probisyon ng charter ng isang kumpanya o samahan.
- Ang mga patakaran ayon sa kung saan ang iskedyul ng paggawa ay itinatag.
- Mga order at utos na ibinigay ng direktang manager o direktor ng samahan.
Kapansin-pansin na ang paglalarawan sa trabaho ay gabay din para sa mga aktibidad ng molder ng mga reinforced kongkretong produkto at istraktura. Tiyak na isinasaalang-alang ito kapag gumuhit ng mga tagubilin sa trabaho, at kapag ang pag-upa ng mga empleyado para sa trabaho.
Ano ang dapat malaman ng aplikante?
Kapag ang pag-upa para sa isang trabaho, ang employer ay may ilang mga kinakailangan para sa kung ano ang kailangang malaman ng jobseeker bago magtrabaho. Pinapayagan ka nitong umarkila ng isang kwalipikadong espesyalista na magagampanan ang kanilang agarang mga tungkulin nang walang labis na kahirapan.
Ang molder ng mga reinforced kongkreto na produkto at istraktura ay dapat malaman ang sumusunod:
- Ang prinsipyo at pag-aayos ng kagamitan na naihahatid.
- Mga kinakailangan para sa mga regulasyong teknolohikal ng proseso ng paghubog ng produkto o disenyo.
- Mga panuntunan kung saan binabasa ang mga guhit.
Kasama sa listahan na ito ang kaalaman tungkol sa pamamaraan para sa pag-disassembling at pagtipon ng mga form. Hindi gaanong mahalaga sa trabaho ay ang kaalaman sa mga paraan ng pagdadala ng mga form at tapos na mga produkto.
Mga pangunahing responsibilidad sa propesyonal
Ang molder ng mga reinforced kongkretong produkto at istraktura ay may malawak na hanay ng mga propesyonal na tungkulin na ginagawa niya sa kurso ng kanyang aktibidad sa paggawa. Ang mga paglalarawan sa trabaho ay binaybay ang lahat ng mga uri ng trabaho na dapat gawin bilang bahagi ng paggawa ng isang partikular na kumpanya.
Ang listahan ng mga pangunahing responsibilidad ng molder ng mga reinforced kongkreto na produkto at istruktura ay kasama ang:
- Ang pagbuo ng mga kumplikadong reinforced kongkretong mga produkto.
- Pamamahala ng trabaho na may kaugnayan sa paglilinis, pampadulas at pag-install ng mga pag-install at mga hulma.
- Ang pagtanggap ng mga form at pag-install na na-proseso.
- Pag-install ng mga mounting loops at pagpuno ng mga bahagi.
- Ang pagtula ng mga elemento ng pampalakas ng hawla na may pagtaas ng natitiklop at pag-aayos sa isang magkaroon ng amag o pag-install sa posisyon na ibinigay ng proyekto.
- Ang pag-fasten ng makitid na pampalakas malapit sa amag gamit ang isang istasyon ng jack o traction.
- Ang pagpuno ng amag na may kongkreto na pinaghalong at compacting ang pinaghalong.
- Pag-install ng mga liner at cores.
- Paghahagis ng produkto.
- Ang mga grouting bukas na lugar sa ibabaw ng hulma ng produkto.
- Paghahambing ng mga produkto na may kasunod na transportasyon sa istasyon ng pagproseso o sa mga stack.
Bilang karagdagan sa mga nabanggit na uri ng mga aktibidad sa paggawa, ang mga responsibilidad ng taong humahawak sa posisyon na ito ay kasama ang pamamahala ng lahat ng mga makina na ginamit upang mabuo ang mga reinforced kongkretong produkto. Ang pagbubukod ay dami ng mga makinang bumubuo.
Mga halimbawa ng gawaing isinagawa
Para sa pagkumpleto ng paglalarawan ng trabaho, maaaring maglagay ang employer ng isang listahan ng mga produkto na kakailanganin ng kandidato pagkatapos magtrabaho. Pinapayagan nito ang aplikante na magkaroon ng isang mas kumpletong larawan ng trabaho sa loob ng isang partikular na samahan.
Maaaring kabilang ang mga halimbawa ng trabaho:
- Ang mga solidong bloke ng panloob na dingding o ang parehong disenyo na may mga voids, partitions.
- Ang mga bloke ng foundation na may isang simpleng pagsasaayos.
- Side bato.
- Flat floor slab at coatings.
- Tram, simento at mga plato sa kalsada.
- Landings.
- Ang piles na umaabot sa 6 m ang haba.
- Mga hakbang at pagtapak, mga natutulog.
Gayundin, ang listahan ng mga pinaandar na produkto ay maaaring magsama ng mga haligi ng di-console, lintels, racks, poles at mga keyboard. Ang listahang ito ay maaaring pupunan sa iba pang mga pagpipilian depende sa mga detalye ng negosyo.
Pangunahing mga karapatan
Ang sinumang empleyado ay hindi lamang mga tungkulin, ngunit may karapatan din. Ang isang tao na may hawak na isang bakante sa labi ay mayroon ding ilang mga kakayahan sa panahon ng pagganap ng kanyang mga propesyonal na tungkulin.
Ang pangunahing listahan ng mga karapatang pantao sa posisyon na ito ay ang mga sumusunod:
- Karapatang humiling ng pana-panahong pagsasanay sa pangangalaga sa paggawa.
- Ang pagkakaroon ng lahat ng kinakailangang tagubilin, mga tool, proteksiyon na kagamitan para sa trabaho.
- Ang karapatang humingi mula sa pamamahala ng pagkakaloob ng lahat ng kinakailangang paraan.
Ang isang tao na may hawak na posisyon ng isang malaking halaga ay may karapatan din na pamilyar ang kolektibong kasunduan at ang mga patakaran ng iskedyul ng panloob na trabaho. Kasama rin sa pangunahing listahan ng mga karapatan ang paggawa ng mga mungkahi para sa pagpapabuti ng mga teknolohiya sa pagtatrabaho. Ang listahang ito ay maaaring madagdagan sa iba pang mga item na nakasalalay sa mga detalye ng samahan.
Ano ang responsable ng molder?
Ang bawat posisyon ay nagbibigay ng para sa ilang mga puntos kung saan ang taong humahawak nito ay may pananagutan. Ang isang empleyado na nagtatrabaho bilang isang molder ng reinforced kongkreto na mga istraktura at mga produkto ay din ang kanyang responsibilidad.
Ang saklaw ng mga obligasyon sa posisyon na ito ay nagsasama ng hindi pagganap o hindi tamang pagganap ng kanilang agarang tungkulin hanggang sa naitatag ng batas ng paggawa. Ang molder ay may pananagutan din sa maling maling ginawa sa kanyang karera. Ang mga pagkakasala ay itinatag sa loob ng mga limitasyon na tinukoy ng batas na administratibo, sibil at kriminal.
Ang isa pang lugar ng pananagutan ay ang pinsala sa materyal. Ang mga limitasyon nito ay tinutukoy ng kasalukuyang batas sa paggawa, sibil at kriminal ng bansa.
Konklusyon
Ang molder ng mga produkto at istruktura na gawa sa reinforced kongkreto ay isang posisyon kung saan may sariling responsibilidad, karapatan at obligasyon. Ang wastong nakasulat na paglalarawan ng trabaho ay nagbibigay-daan sa iyo upang malinaw na limitahan ang bilog na ito para sa mga empleyado at kandidato. Gayundin, ang dokumento na sinuri ay nagbibigay-daan sa amin upang ipakita kung ano ang eksaktong kinakailangan mula sa aplikante upang makakuha ng trabaho sa kumpanya na gumawa ng listahang ito. Para sa molder ng mga reinforced kongkretong produkto at istraktura, tutulungan ng ETKS ang tagapamahala upang ihanda ang tamang mga tagubilin.
